МЭР ГОРОДА БЛАГОВЕЩЕНСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 7 декабря 1999 г. N 3054
О ПРОВЕДЕНИИ ГОРОДСКОГО КОНКУРСА "УЧИТЕЛЬ ГОДА - 2000"
В целях дальнейшего развития творческой инициативы и
новаторства, распространения передового педагогического опыта,
направления деятельности педагогических коллективов учреждений
образования на выявление и развитие нестандартных форм и методов в
работе с детьми, повышения престижа учительской профессии
постановляю:
1. Провести городской конкурс "Учитель года - 2000".
2. Утвердить Положение о городском конкурсе "Учитель года -
2000" (приложение N 1).
3. Утвердить персональный состав оргкомитета городского
конкурса (приложение N 2).
4. Финансирование осуществлять за счет средств, предусмотренных
по разделу "Образование" на 2000 год.
5. Контроль за выполнением постановления возложить на
заместителя Мэра г. Благовещенска Н.П.Макарьеву.
Мэр
города Благовещенска
А.М.КОЛЯДИН
Приложение N 1
к постановлению
Мэра
города Благовещенска
от 7 декабря 1999 г. N 3054
ПОЛОЖЕНИЕ
О ГОРОДСКОМ КОНКУРСЕ "УЧИТЕЛЬ ГОДА - 2000"
Городской конкурс "Учитель года - 2000" проводится по
инициативе управления образования администрации г. Благовещенска,
объединенного городского комитета профсоюзов работников
образования и науки
I. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ КОНКУРСА
- выявление талантливых педагогических работников, их поддержка
и поощрение;
- повышение престижа учительской профессии;
- распространение педагогического опыта.
II. УЧАСТНИКИ КОНКУРСА
Принять участие в конкурсе могут педагогические работники
образовательных учреждений всех типов и видов, преподаватели
высших учебный заведений, работающие по совместительству в
общеобразовательных учреждениях.
Стаж педагогической работы - не менее 4 лет, возраст участников
не ограничивается.
Выдвижение кандидатур может проходить:
- педагогическим коллективом;
- учащимися;
- родителями;
- посредством самовыдвижения.
III. ОРГАНИЗАЦИЯ И ПРОВЕДЕНИЕ КОНКУРСА
Устанавливаются следующие этапы конкурса:
I этап - уровень образовательных учреждений (ноябрь - декабрь
1999 года)
II этап - экспертиза представленных материалов (до 20 января
2000 года)
III этап - городской конкурс (24, 25 февраля 2000 года)
IV этап - областной (финал, суперфинал - апрель).
Каждое образовательное учреждение, принимающее участие в
конкурсе, самостоятельно решает, какую процедуру взять за основу
выбора своего представителя.
IV. СОДЕРЖАНИЕ КОНКУРСА
В ходе проведения конкурса выявляются творчески работающие
учителя, имеющие высокий профессиональный рейтинг в учреждении
образования среди учащихся, родителей, общественности.
Проведение конкурса на всех уровнях предполагает:
- оценку системы работы учителя и степени владения им техникой
и методикой урока, а также научно-методической проблематикой на
современном уровне;
- анализ содержательных и технологических методик и
изобретений, новых приемов и подходов к передаче знаний;
- мероприятия, раскрывающие коммуникативные качества
конкурсантов.
V. КОНКУРС ВКЛЮЧАЕТ
- открытый урок в соответствии с прохождением программы на
момент конкурсного испытания (класс выбирает сам участник
конкурса);
- творческую самопрезентацию (защита педагогической концепции и
материалов, представленных на методическую выставку, в течение 10
минут);
- пресс-конференции, мастер-класс, "круглые столы" (форму
свободного общения определяет жюри конкурса);
- задания, раскрывающие профессиональные и творческие
способности (по решению жюри конкурса).
В результате всех конкурсных испытаний жюри определяет
победителя конкурса, лауреатов. Их имена объявляются на
торжественной церемонии награждения.
Проведение суперфинала проводится по отдельной программе, по
итогам которого определяется "Учитель года - 2000".
VI. ЭКСПЕРТНАЯ КОМИССИЯ
В целях достижения максимальной объективности в процессе выбора
участников конкурса, а также в разрешении возникающих при этом
споров создается экспертная комиссия.
В ее задачу входит:
- экспертиза материалов, представленных участниками;
- экспертиза заявлений участников конкурса, опротестовывающих
какое-либо из решений жюри.
Членами экспертной комиссии могут быть ученые, педагоги,
психологи, социологи, руководители учебных заведений. Состав
утверждается решением оргкомитета.
VII. ЖЮРИ КОНКУРСА
Жюри создается для качественного отбора из числа претендентов
победителя конкурса. Жюри оценивает качество представленных
материалов каждого участника. Члены жюри присутствуют на открытых
уроках, формируют задания, раскрывающие профессиональные и
творческие способности.
Его состав, порядок работы, система судейства утверждаются
оргкомитетом. Членами жюри могут быть ученые, работники
образовательных учреждений, органов местного самоуправления,
творческих союзов, центров, деятели искусства, культуры, науки.
Члены жюри конкурса работают во взаимодействии с жюри по
предметным номинациям.
VIII. ОРГКОМИТЕТ КОНКУРСА
Для организации и проведения конкурса "Учитель года - 2000"
создается оргкомитет.
В его задачу входит координация деятельности участников
конкурса, осуществление согласованной политики в проведении этапов
конкурса, определение порядка, формы, места, даты проведения,
обеспечение финансово-организационной подготовки мероприятий,
пропаганды его результатов в средствах массовой информации.
Решение городского оргкомитета считается принятым, если за него
проголосовало более половины списочного состава.
IX. ПОРЯДОК ПРЕДСТАВЛЕНИЯ ДОКУМЕНТОВ
Для регистрации участников конкурса "Учитель года - 2000" в
оргкомитет представляются следующие документы:
- справка - объективка (не более 2 печатных страниц);
- фотографии (2 черно-белых 4х6, одна цветная любого размера);
- видеоматериалы "Визитная карточка учителя" (до 40 минут);
- описание системы работы участника конкурса (не более 5
машинописных страниц);
- творческая работа:
эссе на темы: "Роль образования в современном обществе", "Моя
педагогическая философия";
статья в научно-методический журнал;
этюд - педагогическая зарисовка с урока.
Участник конкурса самостоятельно выбирает творческую работу.
Объем каждой творческой работы не должен превышать 5 машинописных
страниц;
- материалы на методическую выставку.
Документы принимаются до 5 января 2000 года по адресу: ул. им.
Ленина, 108/2, каб. 309. Телефоны для справок: 44-33-19, 42-25-18.
С 5 января по 20 января экспертная комиссия рассматривает
представленные материалы и сообщает результаты по отбору 12
участников III этапа конкурса "Учитель года - 2000".
X. СИМВОЛИКА И ПРИЗЫ КОНКУРСА
Официальной эмблемой конкурса является пеликан, распростерший
крылья над своими птенцами, - древний символ самопожертвования и
бескорыстной любви.
Девиз конкурса "В подвижничестве учителя - будущее России".
Главный приз - медаль "Победитель конкурса "Учитель года - 2000".
Победителю конкурса присваивается первая квалификационная
категория по должности "учитель".
Оргкомитет имеет право ходатайствовать перед городской
аттестационной комиссией о присвоении 1 квалификационной категории
финалистам, занявшим 2, 3 места.
Призерам, занявшим 1, 2, 3 место, присуждается премия:
- победителю конкурса "Учитель года - 2000" за высокое
педагогическое мастерство в размере 3 тыс. руб.;
- финалистам: 2 место - в размере 2 тыс. руб.;
3 место - в размере 1 тыс. руб.;
- 9 лауреатам - в размере 300 руб.
Победителю городского конкурса "Учитель года - 2000", имеющему
1 квалификационную категорию по должности "учитель", назначается
ежемесячная поощрительная надбавка к заработной плате в размере 3-
кратной минимальной оплаты труда сроком на 1 год
Учредители конкурса, спонсоры, учреждения образования, другие
организации могут устанавливать свои индивидуальные призы
лауреатам и победителю.
Приложение N 2
к постановлению
Мэра
города Благовещенска
от 7 декабря 1999 г. N 3054
СОСТАВ ОРГКОМИТЕТА
Залесская Валентина Александровна - председатель оргкомитета,
начальник управления образования администрации г. Благовещенска.
Члены оргкомитета:
Акименко Анна Владимировна - заведующая информационно-
методическим центром управления образования администрации г.
Благовещенска;
Бедник Анна Игнатьевна - заместитель начальника управления
образования администрации г. Благовещенска;
Дурнева Эльвира Николаевна - председатель городского комитета
профсоюзных работников образования и науки;
Дымнич Альбина Николаевна - директор СПОШ N 14;
Зубрицкая Елена Николаевна - директор СПОШ N 22;
Новикова Татьяна Матвеевна - методист ИМЦ;
Стихина Светлана Ивановна - директор СПОШ N 17;
Сосновская Тамара Григорьевна - заместитель директора СПОШ N
25;
Сычева Елена Ивановна - директор Центра эстетического
воспитания;
Тимохина Анна Викторовна - заместитель директора гимназии N 1;
Токарева Любовь Александровна - методист ИМЦ;
Шевченко Ольга Сергеевна - учитель иностранного языка СПОШ N
12, победитель городского конкурса "Учитель года - 98";
Яковлева Светлана Вячеславовна - учитель физики гимназии N 1,
лауреат Всероссийского конкурса "Учитель года - 98".
Приложение N 3
к постановлению
Мэра
города Благовещенска
от 7 декабря 1999 г. N 3054
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПРЕМИРОВАНИИ ПОБЕДИТЕЛЕЙ И УЧАСТНИКОВ ГОРОДСКОГО КОНКУРСА
"УЧИТЕЛЬ ГОДА - 2000"
В целях дальнейшего развития творческой инициативы и
новаторства, распространения передового педагогического опыта,
направления деятельности педагогических коллективов учреждений
образования на выявление и развитие нестандартных форм и методов в
работе с детьми, повышения престижа учительской профессии
администрация города определила премию победителям конкурса
"Учитель года - 2000":
1. Установить премию победителю конкурса "Учитель года - 2000"
за высокое педагогическое мастерство в размере 3 тыс. рублей.
2. Финалистам:
II место - премия в размере 2 тыс. руб.;
III место - премия в размере 1 тыс. руб.
3. Установить премии лауреатам конкурса в размере 300 рублей.
Приложение N 4
к постановлению
Мэра
города Благовещенска
от 7 декабря 1999 г. N 3054
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПООЩРИТЕЛЬНОЙ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКЕ К ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ
ПОБЕДИТЕЛЮ КОНКУРСА "УЧИТЕЛЬ ГОДА - 2000"
В целях дальнейшего развития движения творчески работающих
педагогов, поощрения талантливых работников образования
администрация города определила поощрительную ежемесячную надбавку
к заработной плате победителю конкурса "Учитель года - 2000":
1. Поощрительная надбавка к заработной плате назначается Мэром
г. Благовещенска победителю конкурса "Учитель года - 2000" за
высокое педагогическое мастерство.
2. Ежемесячная надбавка устанавливается педагогу - победителю
городского конкурса "Учитель года - 2000" в размере 3-кратной
минимальной оплаты труда сроком на 1 год.
3. Ежемесячная надбавка назначается распоряжением Мэра по
итогам финала городского конкурса "Учитель года - 2000".
4. Контроль за соблюдением установленного порядка отбора
претендента осуществляет управление образования администрации г.
Благовещенска.
|
